Passing Grade Nilai Ambang Batas CPNS 2018

Bertema.com – Passing Grade Nilai Ambang Batas SKD CPNS 2018.

Informasi terkait adanya seleksi CPNS pada tahun 2018 sudah banyak beredar baik di media cetak maupun media online.

Informasi CPNS menjadi valid setelah munculnya pernyataan dari Menteri PAN-RB dan jajarannya yang membenarkan berita tersebut.

Bahkan pihak Kementerian PAN-RB telah mengeluarkan peratuan menteri nomor 36 dan nomor 37 tahun 2018.

Permen PAN-RB Nomor 36 Tahun 2018 Tentang Kriteria Penetapan Kebutuhan Pegawai Negeri Sipil dan Pelaksanaan Seleksi CPNS Tahun 2018.

Sedangkan Permen PAN-RB Nomor 37 Tahun 2018 Tentang Nilai Ambang Batas (Passing Grade) Seleksi Kompetensi Dasar SKD CPNS Tahun 2018.

Seperti telah kita ketahui bahwa salah satu tahap dalam rekrutmen CPNS tahun 2018 adalah adanya Seleksi Kompetensi Dasar SKD.

Seleksi Kompetensi Dasar SKD memiliki bobot 40 persen, sedangkan 60 persennya diperuntukkan bagi Seleksi Kompetensi Bidan SKB.

Tahap Seleksi Kompetensi Dasar SKD wajib dilakukan oleh pelamar CPNS yang telah dinyatakan lulus dalam verifikasi seleksi administrasi.

Tidak berbeda dengan tahun lalu, pelaksanaan SKD CPNS tahun 2018 ini menggunakan sistem Computer  Assisted  Test (CAT).

Adapun kiteria kelulusannya dengan menggunakan nilai ambang batas (passing grade) diatur dalam Permen PAN-RB Nomor 37 Tahun 2018.

Mengutip pernyataan Deputi Sumber Daya Manusia Aparatur Kementerian PAN-RB, bahwa setiap peserta harus mengerjakan 100 soal SKD.

SKD meliputi Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) 35 soal, Tes Intelegensia Umum (TIU) 30 soal,  Tes Karakteristik Pribadi (TKP) 35 soal.

Tes Wawasan Kebangsaan TWK bertujuan untuk menilai pelamar CPNS terkait penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan nasionalisme. Selain nasionalisme, juga integritas, bela negara, pilar negara, bahasa Indonesia, Pancasila, UUD 1945, Bhineka Tunggal Ika, dan NKRI.

Passing Grade Nilai Ambang Batas CPNS 2018

Adapun Tes Intelegensia Umum TIU bertujuan untuk menilai intelegensia peserta seleksi CPNS. Passing Grade Nilai Ambang Batas CPNS 2018.

Tes Intelegensia Umum TIU berupa kemampuan verbal atau kemampuan menyampaikan informasi secara lisan maupun tulisan.

Selain itu Tes Intelegensia Umum TIU mengukur kemampuan numeric. Yaitu kemampuan melakukan operasi perhitungan angka dan melihat hubungan di antara angka-angka.

Tes Intelegensia Umum TIU juga untuk  menilai kemampuan figural. Yaitu kemampuan yang berhubungan dengan kegesitan mental seseorang dengan menganalisa gambar, simbol, dan diagram.

Juga mengukur kemampuan berpikir logis, atau penalaran secara runtut dan sistematis, serta kemampuan mengurai suatu permasalahan secara sistematik.

Dari setiap jawaban yang benar pada kelompok soal ini akan mendapat skor 5, dan yang salah nilainya nol (0).

Sedangkan Tes Karakteristik Pribadi TKP berhubungan dengan seluk beluk pelayanan publik, sosial budaya. Termasuk teknologi informasi dan komunikasi, profesionalisme, jejaring kerja, integritas diri, semangat berprestasi.

Selain itu, kreativitas dan inovasi, orientasi pada pelayanan, orang lain, kemampuan beradaptasi, kemampuan mengendalikan diri, bekerja mandiri dan tuntas.

Juga kemauan dan kemampuan belajar berkelanjutan, bekerjasama dalam kelompok, serta kemampuan menggerakkan dan mengkoordinir orang lain.

Peserta diimbau untuk menjawab seluruh soal TKP, sebab nilai kelompok soal ini terbesar 5 dan tidak ada nilai nol (0).

Baca Juga: Tips Berkomunikasi Secara Efektif

Passing Grade Nilai Ambang Batas CPNS 2018

Peserta calon CPNS dapat mengikuti seleksi berikutnya dengan catatan hasil SKD harus melampaui nilai ambang batas (passing  grade).

Passing grade bagi peserta SKD dari pelamar CPNS jalur umum adalah 143 untuk TKP, TIU 80 dan 75 untuk TWK.

Batas minimal untuk pelamar dari formasi sarjana cumlaude dan diaspora, akumulasi nilai paling sedikit 298 dengan nilai TIU minimal 85.

Bagi penyandang disabilitas, nilai kumulatifnya 260, dengan TIU minimal 70.

Putra-putri Papua/Papua Barat, nilai akumulatif 260 dengan TIU minimal 60.

Untuk eks tenaga honorer K-II, nilai akumulatif minimal 260 dan TIU minimal 60.

Untuk peserta seleksi dari olahragawan berprestasi internasional, tidak ada nilai ambang batas atau passaing grade.

Permen PAN-RB Nomor 37 Tahun 2018  juga mengatur adanya pengecualian untuk beberapa jabatan.

Misalnya untuk dokter spesialis dan instruktur penerbang, nilai kumulatif minimal 298, dengan nilai TIU sesuai passing grade.

Pengecualian berlaku juga untuk jabatan juru ukur, rescuer, ABK, pengamat gunung api, penjaga mercusuar, pawang hewan, dan penjaga tahanan. Nilai akumulasi paling sedikit 260 dengan nilai TIU minimal 70.

Demikianlah informasi Passing Grade Nilai Ambang Batas SKD CPNS 2018. Semoga bermanfaat.

Sumber: https://menpan.go.id/site/berita-terkini/

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *